Formación sobre Resposabilidad Social Empresarial
¿Que se entiende por Responsabilidad Social Empresarial?
Se trata de un conjunto de prácticas orientadas a la búsqueda de una competitividad sostenible desde la máxima rentabilidad en un marco de valores éticos y transparencia.
Conjunto de prácticas orientadas a la búsqueda de una competitividad sostenible desde la máxima rentabilidad en un marco de valores éticos y transparencia.
¿Para qué es interesante implementar la RSE?
Para generar una ventaja competitiva que nos ayude a:
- Integrar a todas las personas de la organización, proyecto compartido.
- Identificar los grupos de interés (GIs) estratégicos para nuestro negocio: su capacidad de presión en nuestras decisiones y el grado de comunicación que mantenemos con ellos.
- Alinear nuestra estrategia con las expectativas y recomendaciones de los GIs, especialmente los clientes, desde propuestas de valor dirigidas a esas expectativas y recomendaciones.
- Incrementar la valoración tanto de nuestra imagen como de nuestra reputación corporativa.
- Convertir a nuestra organización en un agente activo de la sostenibilidad.
¿A quien va dirigido este tipo de formación?
Todas las personas con responsabilidad en alguna de las dimensiones de la RSE de su empresa:
- Departamentos de responsabilidad social
- Gestión ambiental
- Comunicación, relaciones con inversores
- Reputación corporativa, acción social
- Recursos humanos
Y a todas las personas interesadas en conocer las implicaciones que este concepto empresarial supone de cara a la gestión y a las relaciones de la empresa con la sociedad
Algunos apuntes sobre la RSE......
- Para establecer, tomando como base la cultura organizacional y valores de la empresa, un modelo de gestión empresarial avanzada apoyada en estrategias y prácticas sostenibles que tengan en cuenta tanto los resultados como la forma de obtenerlos.
- Para esponder de una manera eficaz y eficiente a las expectativas, recomendaciones y requerimientos de los grupos de interés, especialmente a los clientes, para una aportación diferencial de valor.
- Aprender a incorporar a cualquier empresa u organización criterios de RSE
- Aprender a orientar la organización hacia los criterios de RSE e inculcar esta cultura al resto de integrantes de la organización
- Conocer las dimensiones que engloba la RSE
- Conocer diferentes metodologías para llevar a cabo la gestión de la RSE: ISO 26000, SGE 21, IQNet SR10, SA 8000.
- Saber qué guías existen para la elaboración de informes de comunicación y memorias de sostenibilidad: AA1000 y GRI
- Obtener una visión sobre las principales actuaciones que se pueden realizar en materia de RSE desde una perspectiva tanto de gestión interna como de gestión externa
Nuestra formación sobre la Responsabiliad Social Empresarial
Ceslan Formación propone a las empresas una formación totalmente práctica, con una metodología consistente en:
- Análisis de la situación de cada una de las personas implicadas
- Obtención de datos sobre situaciones reales en las que se producen
- Impartición de nociones teóricas y propuesta de su aplicación a situaciones reales
- Analisis de la aplicación de dichas nociones, y propuestas e mejora de cara a su mayor efectividad
- Finalmente, propuestas de mejora para una mayor efectividad en la gestión eficaz del tiempo.
La duración de este tipo de formaciones, dependerá de la complejidad de los puestos de trabajo así como del tamaño de la empresa.